立足時代發展尖端的我們深深理解：人力資源是企業最重要的資源——認真負責、管理有效的員工是鈦能科技最大的財富。十幾年來，我們一貫秉承尊重知識、尊重人才、發掘人才、引進人才、激勵人才、培養人才的人力資源管理理念，面向全國招攬人才。營銷精英、銷售代理、研發骨干、工程技術人才是我們的緊缺資源。為了吸引和留住優秀人才，我們通過不斷為員工創造個人發展機會，提供良好的工作環境，實行按績取薪，真正做到以事業留人，以情感留人，以待遇留人，以機制留人。

在這里，您將得到：
廣闊的發展平臺：公司近年來主營業務持續高速發展，規劃了五年快速發展的宏偉藍圖。公司迅速擴張中，將帶來更多晉升機會，更多從事研發、工程、市場的機會，為大家提供多專業的交流輪崗平臺。

完善的培訓體系：我們將為您提供6個月的新員工技術集中培訓，完善的課程為您打下堅實的基礎，使您更加從容、自信的開展工作。我們積極鼓勵員工進一步學習，不斷提高自身素質，實現員工與企業共同成長！

和諧的團隊氛圍：鈦能科技堅持以人性為本的理念，不斷追求卓越，力圖完美。“一雙筷子易折斷，十雙筷子折斷難”——崇尚團隊合作是我們堅定的理念，入職初期組織高績效團隊培訓，增強團隊凝聚力；團隊精神、敢于負責，是我們員工最基本的素質。我們的文化是尊重每一位有貢獻的員工，但決不遷就有功的員工！

競爭的薪酬福利：公司提供有競爭力的薪酬和福利待遇。公司的薪酬原則是：公平、競爭、激勵、經濟、合法。公司提供完善的福利：法定節假日、五險一金、過節禮、高溫費等，還定期組織職工體檢、旅游、聚餐等活動。
非南京籍應屆生提供一年免費住宿和一次性安家補貼。

豐富多彩的才藝平臺：公司定期組織籃球、足球、羽毛球、乒乓球、游泳、拔河、合唱、舞蹈等豐富多樣的文體競賽；同時，員工也可根據個人興趣加、攝影協會、籃球隊、羽毛球協會、義工團隊等多種社團。

　　秉承過去，面向未來，鈦能科技正以嶄新的面貌開拓前進！校園招聘的大門已經向您敞開，讓您創造夢想、實現夢想！鈦能熱忱歡迎您的加盟，為創造美好生活和實現富強國家而共同努力！